విషయము
- స్వీయ-నిర్ణయ సిద్ధాంతం
- అంతర్గత ప్రేరణ కలిగిన వ్యక్తి యొక్క లక్షణాలు
- బాహ్య ప్రేరణ కలిగిన వ్యక్తి యొక్క లక్షణాలు
- అంతర్గతంగా ప్రేరేపించబడిన వ్యక్తి యొక్క ఉదాహరణలు
- బాహ్య ప్రేరణ ఉన్న వ్యక్తి యొక్క ఉదాహరణలు
ది ప్రేరణ ఇది వేర్వేరు పనులు లేదా కార్యకలాపాలను అభివృద్ధి చేయడానికి ప్రజలను కదిలించే ప్రేరణ. అంతర్గత ప్రేరణ మరియు బాహ్య ప్రేరణ రెండు పరిపూరకరమైన మరియు విభిన్న రకాల ప్రేరణ.
- అంతర్గత ప్రేరణ. ఇది వ్యక్తి లోపల నుండి మొదలవుతుంది, స్వచ్ఛందంగా ఉంటుంది మరియు బాహ్య ప్రోత్సాహకం అవసరం లేదు. ఈ రకమైన ప్రేరణ స్వీయ-సాక్షాత్కారం మరియు వ్యక్తిగత అభివృద్ధిని కోరుకుంటుంది. పనిని మాత్రమే అమలు చేయడం ప్రతిఫలం. ఉదాహరణకి: ఒక అభిరుచి, సంఘం సహాయం.
- బాహ్య ప్రేరణ. ఇది బయటి నుండి వస్తుంది మరియు ఒక పని లేదా కార్యకలాపాల పనితీరుకు బహుమతి, అవార్డు లేదా ఆమోదం ఇచ్చినప్పుడు పుడుతుంది. ఉదాహరణకి: జీతం కోసం పని, డిగ్రీ కోసం అధ్యయనం.
- ఇది మీకు సహాయపడుతుంది: వ్యక్తిగత లక్ష్యాలు లేదా లక్ష్యాలు
వ్యక్తి ఒక పని లేదా కార్యాచరణను అభివృద్ధి చేసే అన్ని రంగాలలో ప్రేరణలు కనిపిస్తాయి. వారు పని, పాఠశాల, బరువు తగ్గడం, టెన్నిస్ ఆడటం వంటివి చేయవచ్చు. ఇది ఒక నిర్దిష్ట పనిలో పట్టుదలతో, ప్రతిపాదిత లక్ష్యాలను సాధించడానికి, అలవాట్లను సృష్టించడానికి, క్రొత్త విషయాలను ప్రయత్నించడానికి మిమ్మల్ని అనుమతించే శక్తి వనరు.
రెండు రకాల ప్రేరణలను సానుకూల లేదా ప్రతికూల మార్గంలో ప్రదర్శించవచ్చు; వాటిని మొత్తంగా అర్థం చేసుకోవడం మరియు వాటిని సంతృప్తి పరచడానికి ప్రయత్నించడం లక్ష్యం.
స్వీయ-నిర్ణయ సిద్ధాంతం
మనస్తత్వవేత్తలు ఎడ్వర్డ్ ఎల్. డెసి మరియు రిచర్డ్ ర్యాన్ అభివృద్ధి చేసిన స్వీయ-నిర్ణయ సిద్ధాంతం ద్వారా ప్రేరణ రకాలు పేర్కొనబడ్డాయి.
విద్య, పని, వినోదం, క్రీడలు: వివిధ రంగాలలోని వ్యక్తులకు ఏ రకమైన ప్రేరణ మార్గనిర్దేశం చేస్తుందో అర్థం చేసుకోవడం దీని లక్ష్యం.
సామాజిక మరియు పర్యావరణ కారకాలు అంతర్గత ప్రేరణలకు సహాయపడతాయని లేదా అడ్డుకుంటాయని వారు కనుగొన్నారు, మరియు మనిషికి మూడు ప్రాథమిక మానసిక అవసరాలు ఉన్నాయి, అవి స్వీయ ప్రేరణకు ఆధారం:
- పోటీ. మాస్టర్ టాస్క్‌లు, విభిన్న నైపుణ్యాలను అభివృద్ధి చేసుకోండి.
- సంబంధం. మా తోటివారితో మరియు పర్యావరణంతో సంభాషించండి.
- స్వయంప్రతిపత్తి. మన స్వంత జీవితానికి కారణ ఏజెంట్లు.
స్వీయ-నిర్ణయ సిద్ధాంతం ప్రేరణ అధ్యయనం నుండి ఉద్భవించిన నిర్దిష్ట అంశాలను అభివృద్ధి చేసిన ఉప థియరీలకు దారితీసింది.
అంతర్గత ప్రేరణ కలిగిన వ్యక్తి యొక్క లక్షణాలు
- తుది ఫలితం కంటే ప్రక్రియను ఆస్వాదించండి.
- లక్ష్యాన్ని చేరుకున్న తర్వాత ఇది కనిపించదు మరియు మరింత సహకార మరియు తక్కువ పోటీతత్వం యొక్క ప్రత్యేకతను కలిగి ఉంటుంది.
- మీ లక్ష్యాన్ని చేరుకునే ప్రక్రియలో భాగంగా వైఫల్యాన్ని అంగీకరించండి.
బాహ్య ప్రేరణ కలిగిన వ్యక్తి యొక్క లక్షణాలు
- మరొక వ్యక్తి యొక్క ఆమోదం సాధించడానికి లక్ష్యాన్ని సాధించడానికి కొనసాగించండి.
- ఇది అంతర్గత ప్రేరణకు వారధి కావచ్చు.
- బాహ్య బహుమతులు వ్యక్తికి ప్రారంభ ఆసక్తి లేని వాటిలో పాల్గొనడానికి ఆసక్తిని రేకెత్తిస్తాయి.
అంతర్గతంగా ప్రేరేపించబడిన వ్యక్తి యొక్క ఉదాహరణలు
- ఒక అభిరుచిని ప్రాక్టీస్ చేయండి.
- ఆ కార్యాచరణకు గ్రేడ్ కోసం వెతకకుండా నేర్చుకోండి.
- వీధి దాటడానికి ఒక వ్యక్తికి సహాయం చేయండి.
- విందు లేదా భోజనం వడ్డించడానికి భోజనాల గదికి హాజరు.
- నిరాశ్రయులకు బట్టలు దానం చేయండి.
- ఏదో గురించి జ్ఞానాన్ని మెరుగుపరచండి.
- మేము మా పనిని ఆనందిస్తున్నందున పనికి వెళ్ళండి.
బాహ్య ప్రేరణ ఉన్న వ్యక్తి యొక్క ఉదాహరణలు
- డబ్బు కోసం పని చేయండి.
- అదనపు పని గంటలకు అదనపు బహుమతులు.
- ఒక గ్రేడ్ కోసం అధ్యయనం.
- బహుమతులు లేదా రివార్డులను స్వీకరించడానికి పనిలో ఒక నిర్దిష్ట లక్ష్యాన్ని చేరుకోండి.
- స్పష్టమైన ప్రయోజనాల ప్రేరణ కోసం ఉద్యోగాలను మార్చండి మరియు పని కోసం కాదు.
- మా తల్లిదండ్రుల నుండి బహుమతి స్వీకరించడానికి ఒక పరీక్షలో ఉత్తీర్ణత.
- మా పనికి ఒకరి గుర్తింపు కోరడం.
- ఇవి కూడా చూడండి: స్వయంప్రతిపత్తి మరియు భిన్న శాస్త్రం
